第357章 我正在激动呢
联系不上了，因为，涂清明连另外一個手机都关了，意思是此刻，天塌下来，涂清明也不管了，他在和秦堪谈判，深入而细致。
此刻，秦堪和涂清明在认真谈细节。
讲真，涂清明不愧是湘雅的院长，思维非常的敏捷、缜密，幸亏他没有坏心，也没有给秦堪设套的想法，完全站在双方利益上考虑问题。
持久、愉悦、友好、共赢八个字概括了涂清明的谈判理念，所以，谈判很顺利，也很愉快。
大致的框架是。
第一，湘雅聘请秦堪做教授，授予名誉博士称号，在湘雅医院开设工作室，共建脊髓外科，湘雅给脊髓外科2000万一年的实验经费，秦堪的工资按底薪300万算。
第二，景华医院纳入湘雅医院集团，是湘雅医院的第8临床医院。
第三，湘雅医院全面轮训景华医院医生。
第四，湘雅医院各学科派专家到景华医院支援。
第五，湘雅与景华成果共享，资源共享。
……
秦堪都很满意。
涂清明也很满意，平白捡了一个秦堪，平白捡了一个景华医院！
景华医院也应该满意，一下子把自己的这个平台与湘雅这艘航空母舰连在一起了，品牌很快就获得了提升。
今后不再是景华医院几个优势学科打天下了，而是全部科室都得到湘雅的帮助，整体水平提高了几个档次。
至于秦堪自己，他从草根，一下子变成了青蛙王子，什么本科毕业，什么三医院农村小医院，这些都忽略了，都不再是秦堪的疤痕了。
摇身一变，秦堪是湘雅医院的教授。
他腾飞的平台是国家级的剧院，不再是农村小舞台了。
接着，考虑到这个成果，不能是湘雅一家的，不能欺负景华医院，这个成果的发布，必须是两家一起来。
“我想，成果发布会，改在后天比较好。景华医院派一个团队过来，一起宣布这项成果。”涂清明真的没有欺负别人的意思，他觉得，这样已经是占了便宜