第八百五十四章 人才济济！
情我想要跟您汇报一下。”
“说吧。”
“今天我们收到了大量的邮件，皆是一些研发人员的简历！我大约看了一下，竟然是有着数万人想要跳槽到我们讯龙集团！”刘长河满脸震惊的说道。
刘长河并不是一开始就在讯龙集团的，在三年前，刘长河才来到了讯龙集团。
中间刘长河也跳槽了不少的公司。
虽然跳槽的公司不少，但所从事的工作一直都是有关于人力资源的！
可是刘长河从未见过如此夸张的场面，竟然是有着近万人的简历投放在一个公司！
身为人才资源部的部长，刘长河自然是明白如今讯龙集团在华国的影响力。
可是，就算是让他想破头，都想不到能够有着这么多的人啊，这还只是邮件箱开通的第一天。
时间也才过去了一半。
真不知道明天人力资源部的邮箱会成为什么样子！
最为关键的是，数万人的简历中，竟然是有着近一万人的简历都是科研人员！
科研人员，这是什么概念！
在华国，科研人员的数量在每年虽然都在不断的上升着，但上涨的比例却是很少！
如今的IT行业，在整个华国都算是比较热门的行业！
只要是入门级别便是能够达到万元以上的薪资，这还只是刚刚起步，只要在行业呆的时间够长，不断的学习专业知识，大约五年的时间，便是能够达到两万至三万的薪资！
这在整个华国的薪资中，已经是超越了百分之九十的人了！
可是科研人员呢？
薪资五六千块钱，所花费的心血要比同等工作的人更多！
甚至有的科研人员，将一项工作研究了几年，都没有得到什么实质性的进展！
这些都是近些年，为什么华国的科研人员上涨程度偏低的缘故！
可是即便如此，还是有着近万人的科研人员前来讯龙集团投出简历！
可见讯龙集团如今的吸引力。
何时鸣在听到刘长河的话后，脸上也有着惊讶出现。
何时鸣隐隐约约响起，在大年三十那一天，网络上便有着不少的网友在说要一起跳槽到讯龙集团。