第233章 一顿忽悠
司要强得多。大公司平台大，竞争激烈，人际关系复杂，并且工作划分非常细致，可能在大公司干了几年，出来后依然没掌握可以安身立命的本事。”
万晴听得认真，微微颔首，似乎真被宋颂给忽悠住了。
宋颂笑了笑，继续道：“但来我们这样的创业型企业就不一样了，我们这边现在机会很多，每个人要负责的工作也很多，随着公司发展，职位和待遇的提升也会非常快实现。打个比方，如果你现在来我们公司，可以先从管理员做起，但除了日常的管理工作，还要负责与设备厂家的对接，下发计划、设备检验，如果你愿意，还可以随时去现场学习。根据你的成长，未来可能成为管理部经理，可以转去做工程设计，也可以负责车间的生产和质检等工作。”
“那……那……”万晴是真的心动了：“冒昧地问一下，您这边待遇是怎么样的？”
宋颂道：“新员工头一年，因为要学习的东西比较多，还很难真正肩负起岗位职责，所以待遇相对较低，年薪六万，十五薪，有五险，没公积金。不过最多一年，等你适应了公司，确定了岗位并能够肩负起责任，薪酬年提升率可以达到8%到10%。对了，我们是双休，并且工作时间相对自由，不强制上下班按时打卡，没有加班，但交付的工作任务必须要按时完成。”
万晴之前找了很多工作，到处碰壁，眼看着身边同学一个个都找到了工作，是真的非常着急。
她本来想随便找个工作，赶在毕业前稳定下来，就能满足了。
没想到，本没怎么看好的一家公司，竟然有这么诱人的待遇。
工资虽然不高，而且也没有公积金，但发展前景应该非常不错，上班时间也相对自由。还有，这个公司的总经理很平易近人，很好相处，那公司内部的氛围肯定也非常好。
“那……大概多久会有面试通知呢？”万晴担心，这么好的工作，肯定很多人抢，自己的竞争力不大，万一没被选中，就可能耽误其他的机会。有了大概的时间，如果没收到面试通知，也就不用心存幻想地浪费时间了。
宋颂顿时就乐了：“面试？咱们现在就相当于在面试啊。如果不合适，我不可能跟你说这么多的。但